荏苒五年，弹指挥间。我和“她”已经相识了五年，五年的相守，五年的陪伴，“她”已经是人生中不可或缺的一个家。

“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变的有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处，都经常能想起，甚至心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感，多了一份思念，一说到家就让人感到温馨。

刚才所说是属于我们自己的小家，但是在这社会里我们还拥有另外一个家，那就是我们在一天绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的公司—我们共同的金色阳光！

在这个大家庭里，有很多的成员，为了一个共同的目标走到了一起，我们在这里相遇、相识、相知、相伴。这个“家”使我拥有了广泛的友情，领导关心下属，同事互相帮助，团结和谐。还记得第一次去崇文项目，同事王振中的一句话一直我都记得，因为项目管理面积小，每个人都是多功能，他说“只要你进了这个院，不管是什么事，只要属于家里的事，都要去做，都要去管”，这句话一直印在我的脑子里，因为“家和万事兴”。

“家”的文化使我不断在成长，初到公司，一切按部就班。2016年由于跟同事之间的矛盾被同事上报大家长董总，上报内容不属实，当时我的心里是极度委屈和冤枉，又不敢说，只能找我们部门的当家人申诉，公司层面也快速发出了通知，由办公室深入一线调查，此事过后董总找我谈话，问我对此次投诉看法，我如实说出了自己的委屈和被投诉事件的全部过程，董总说道：信息快速上报是企业文化，允许同事误报。但她相信我没有做出损坏公司利益的事，因为同事之间的独立坦诚互信同样也重要，董总说，有问题同事能提出来是在帮助自己，遇到批评要正视问题，改掉问题改掉毛病，继续努力工作。此事让我感受到了家温暖，感受到领导的信任与鼓励。

2018年年末，我的部门经理告诉我，19年公司要大调整，合并时代项目综合部，她说我需要你的帮助，我听到后直接回复了“干就完了，我跟你一起去”，因为在这个家庭里我得到了信任和帮助，那么家里的事儿就是我自己的事儿，就这样我们一起在19年接管了时代项目，由于自己的工作岗位是消防主管，安全得不到保障一切都是空话。因为时代项目是商业综合体，餐饮、酒店、公寓、办公都有，初到时代，主机故障、人员培训、检查不到位等种种安全问题，不知从何下手。公司王总看出了我的担忧，找我谈话说“安全是保障不是空话也不是口号，大胆的去做工作，按照国家消防规范管理和监督都要到位，有什么问题可以随时找我”，有了王总支持和帮助，经过一年的时间，时代项目的各项安全保障工作恢复正常秩序。19年又恰逢集团公司西安项目部竣工验收，公司对我专业知识的肯定，安排我跟随王总到西安项目验收，由于科技时代的发展，到西安新项目接触了很多只能在书本或网络上见到的一些新的消防自动化设备，可以说西安之行不是验收检查而是我现场实地学习。此时感受到“家兴我强”，公司好了我们才能更好，家强大了我们才能更强大。

到了2020年，注定是个不平凡的一年，这一年疫情席卷全球，作为疫情初起国，形式非常严峻，在王总带领的公司防疫小组，从腊月29进入到防疫防控工作中，此时的我已经回到老家过春节，但公司领导几乎每一天电话或微信问候身体状况，有无物资短缺，叮嘱做好个人和家人防护。此刻感受到的是关心、是关爱。正月初四我自驾回京参与到防疫工作中，公司的所有做法暖心又感动，在物资极度匮乏和价格昂贵的情况下，公司想尽所有办法和渠道采购，要求所有员工每日必须更换一个KN95口罩，每日宿舍必须消毒，每人每个岗位都有消毒用品，从未间断。更是为每位员工准备了维生素C饮片，定制工作餐，一家不行换另一家，领导对我们的基层管理者的要求就是“不管怎样，必须要保证员工的安全，吃的好、住的好”。经过长达一年的防疫防控，公司做到了守护所有家人的身体健康。疫情期间不但没有降薪调薪，还给同事们发了奖金。此刻的我感受到“家”的伟大，感受到了大家长的温暖和关爱。

“家”好我才好，今年又是集团公司成立的20周年庆，有了公司领导们的坚持和努力，才造就了今天公司的强大与辉煌。所以我们后来人都要为“家”做贡献。感谢公司能提供这样一个让我不断学习，不断成长的平台，感谢公司领导我们的大家长对我的培养、支持、信任与帮助，因为有这样一个正直的、有爱的“家”我感到自豪和骄傲。

今后，我要努力学习公司企业文化，尽快锻炼和提高自己，能更好的胜任和做好本职工作，不辜负领导期望，尊重领导，团结同事，发扬团队精神，形成合力，共同为建设公司这个大家庭添砖加瓦。

祝愿我们的大家庭在集团和公司领导下能够再走过更多的20年！